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毕业求职季与大外校友招聘官面对面谈应聘

来源:翻译官 时间:2017/11/15

10月18日下午,我校日本语学院在励业楼举办了年秋季日语专业就业、实习招聘会,其中单独设置了校友专区,为校友企业与大外学子之间搭建了良好沟通的招聘求职平台。

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这次的校友招聘会专区一共有简柏特、埃森哲等十八家企业,很多年轻面试官都是大外各院系历届毕业的优秀校友。

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在大外校友工作处卞莹副处长的带领下,校友工作处志愿者协会的4名学生志愿者针对企业文化与招聘要求对部分负责招聘的校友面试官进行了随机采访。

01

简柏特

大外校友:王思明03级日本语学院部门经理

王思明校友表示:“年轻的大外学弟学妹们有一种新鲜的活力,可以给企业提供更好的创新的想法。回到母校招聘,对学弟学妹们有一种莫名的亲切感,同时我也非常高兴能有校友总会这么好的平台,能和母校长期保持联系。”

02

埃森哲

大外校友:王杨06级英日复语专业埃森哲信息技术交付中心项目经理

关于面试,王杨校友提出以下三点提高面试成功率的经验:

1.一份具有特色且凸显个人优势的简历;

2.面试前对所面公司充分准备,面试时自信从容;

个人电脑技能熟练掌握,这是职场最基本的工作要求。

大外校友:王晓旭10级日本语学院项目助理

王晓旭校友表示:“我们的公司招聘的主要方面就是英语强化,日语强化和软件部分。我们看重的是应聘者的专业能力、口语能力以及综合素质。今天主要招聘项目助理,要求应聘同学要聪明,有头脑,学习能力强。”

03

大连天易科技有限公司

大外校友:宋莹04级韩日复语人事总监

宋莹校友表示:“今天主要招聘的岗位是人事部门的岗位和对日BPO的岗位,日语要求达到N2以上。来应聘的都是大学的学弟学妹们,我对他们的印象非常好。”

04

安川电机(沈阳)有限公司

大外校友:姜玉婷08级日本语学院招聘负责人

姜玉婷校友表示:“我们的公司是日本独资的,部门的经理都是日本人,需要许多日语人才。招聘的岗位主要是负责品质保证和采购的岗位,刚进入公司员工需要做一些日语翻译的工作,所以要求能够应对基础的日语交流。并且我们公司大多数日语岗位的员工都是来自大外。”

05

大连成信科技有限公司

大外校友:王颖07级经济管理学院HR主管

王颖校友表示:“今天来应聘的同学非常多,十分有热情,质量也都很高。我对于应聘者的要求就是,一定要有干劲儿,有朝气和活力,带动整个公司,这样才能让所有员工充满活力地工作。”

06

益德穿梭科技(大连)有限公司

大外校友:张凤婷08级日语语言文学(本科)日语笔译(研究生)HR

张凤婷校友表示:“我们公司主要负责一些外包业务,公司是有发展历史的,从最初的6个人的公司变成现在多人的公司。而且我们公司很有大外情怀,许多部长都是校友,所以回来大外进行招聘。应聘者多数是大学生,进入公司后适应社会需要一段的时间,我们要求应聘者有日语的基础,可以用日语基本沟通,同时进入公司后还需要进一步学习更专业的商业领域的日语。

07

大连业建贸易有限公司

大外校友:王思宇11级日语学院科长

王思宇校友表示:“目前来应聘的人数并不多,可能是由于今天我们的招聘比较有针对性,我们今天招聘的岗位是日语翻译,只要日院的研究生。”

08

江森自控商务(大连)有限公司

大外校友:王勋07级软件学院人力资源主管

王勋校友表示:“今天招聘的岗位是会计,因为我们是日企,所以应聘者需要有日语基础,又因为我们招聘的岗位是会计,所以要求应聘者具备认真仔细的性格特征。”

通过此次采访,我们不仅了解了校友企业的招聘要求与企业文化,也感受到了众多校友们对大外深厚的感情。各院系都热切希望未来能够有更多的大外校友企业回到母校招聘,延续这段浓浓的大外情。

文字/王媛媛、马子晴、张赫勋

照片/傅娅婷

编辑/鲍奕帆

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